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by | Jan 16, 2025 | Uncategorized | 30,471 comments
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Por eso, cada vez más empresas buscan un servicio de selección de personal que asegure proceso eficiente y baje los problemas.
Motivos por los que confiar en una empresa de seleccion de personal?
Conexión a perfiles que no buscan avisos tradicionales.
Metodologías modernas para filtrar competencias.
Rapidez en cubrir vacantes críticas.
Ahorro de errores de contratación.
Beneficios de un buen proceso de selección de personal
Nuevos fichajes más coherentes con la cultura corporativa.
Menor fuga de talento.
Departamentos más eficientes.
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Problemas comunes en la captación de talento en Chile
Basarse solo en intuición.
Ignorar herramientas.
Descuidar la dinámica de la organización.
Apurar la decisión por urgencia.
Cómo elegir una empresa de reclutamiento y selección
Revisa referencias.
Asegúrate que usen herramientas modernas.
Considera la trayectoria en tu industria.
Exige ética.
Un apoyo externo es una inversión que define la ventaja entre sumar talento o perder competitividad.
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No solo explicar, sino entender. En equipos hibridos, esta competencia es esencial.
Razonamiento logico
Con inputs por todos lados, las empresas valoran a quienes disciernen antes de actuar.
Colaboracion
Mas alla del “buena onda”, es poder coordinarse con departamentos de diversos perfiles.
Gestion de personas
Incluso en roles no directivos, se espera motivar y no solo mandar.
Manejo tecnologico
Desde software colaborativo hasta datos, lo digital es hoy una capacidad base.
Motivos para importan tanto las competencias laborales mas buscadas?
Porque son la diferencia entre quedarse atras o destacar en tu trayectoria. En nuestro mercado, donde la fuga de talento es alta, dominar estas habilidades se traduce en empleabilidad.
Como desarrollar las competencias laborales mas demandadas
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La selección de personal es mucho más que poner un aviso en plataformas. En nuestro país, elegir mal a una contratación puede salir muy caro en plata.
Por eso, cada vez más organizaciones acuden un empresa de reclutamiento y selección que garantice resultados confiables y reduzca los riesgos.
Motivos por los que confiar en una empresa de reclutamiento y selección?
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